江苏凯发k8国际汽车(che)科(ke)创园有限公(gong)司成立(li)于2021年8月，坐落(luo)于(yu)盐城市大丰港区，注册资(zi)本1亿元。公司(si)系江苏凯发k8国际汽车(che)集团有限公司(si)的全资(zi)子公司(si)，现正(zheng)着力(li)打造集研发设计(ji)、检测试(shi)验、示范应(ying)用、产业孵化(hua)于(yu)一体的汽车(che)产业科技(ji)创(chuang)新综合园区—凯发k8国际汽车(che)（大丰）科创(chuang)园。为高(gao)质(zhi)量推进科创(chuang)园的招商(shang)、投资(zi)、孵化、运营(ying)等(deng)工作，拟面向市场公开招聘。具体事项如下：
一、基本应聘资格条(tiao)件
具有较高的(de)政治素(su)质和(he)良好(hao)的(de)职业(ye)素(su)养，遵纪守法，勤(qin)勉敬业(ye)，团结协(xie)作，廉洁从业(ye)，作风形象与职业(ye)信(xin)誉(yu)好(hao)。无违法记(ji)录。
二、招聘岗位
（一）运(yun)营管(guan)理部负责(ze)人（1名）。
1.岗位职责如(ru)下：
（1）负(fu)责运营管(guan)理部日常管(guan)理工作；
（2）负责(ze)制定园区运(yun)营程序(xu)、服务标准(zhun)、管(guan)理(li)规范(fan)等；
（3）负(fu)责园区固(gu)定资(zi)产(chan)巡查、监管(guan)、修缮、维护等(deng)管(guan)理；
（4）负(fu)责园区商业配(pei)套招商工作；
（5）负责园区物(wu)业、酒店、餐饮等商业配套管理工作(zuo)；
（6）负(fu)责公司采(cai)购和招投标工作；
（7）负责(ze)园区入驻企业和入驻单位的协调工作；
（8）负责(ze)园区安全环保工作；
（9）公(gong)司交办(ban)的其他工作。
2.任职要求
（1）1982年1月(yue)1日后出生，本科(ke)及以上学历，5年以上产业园区运营管(guan)理或(huo)知名(ming)大型商业(ye)综合体运营(ying)管(guan)理相(xiang)关经验；3年以(yi)上(shang)团(tuan)队管理(li)经验，有(you)产(chan)业(ye)园区运营企(qi)业(ye)高(gao)管任(ren)职经历优先；
（2）全程负(fu)责过1个以上产业(ye)(ye)园项目(mu)的运(yun)(yun)营(ying)(ying)管(guan)(guan)理，精通产业(ye)(ye)园区运(yun)(yun)营(ying)(ying)管(guan)(guan)理业(ye)(ye)务，熟悉产业(ye)(ye)园区、办公(gong)、商业(ye)(ye)运(yun)(yun)营(ying)(ying)模式(shi)，有(you)知(zhi)名企(qi)业(ye)(ye)拓(tuo)展、招商、运(yun)(yun)营(ying)(ying)工作经验优先；
（3）熟悉租(zu)赁(lin)招(zhao)商、物业管理(li)和(he)装修工作(zuo)流程；
（4）熟悉酒店运营(ying)管理和业务(wu)流程；
（5）掌握安全、环保、消防(fang)、职防(fang)管理等安全知识(shi)；
（4）有大型(xing)项目(mu)、活动的(de)策划和执行经验(yan)；
（6）掌(zhang)握一定的(de)客户(hu)、政府、社会资(zi)源(yuan)，有较强(qiang)的(de)资(zi)源(yuan)整合能力。
（二）商业管理(li)岗位（1名(ming)）。
1.岗位(wei)职责如下：
（1）负责园区商业(ye)配套的(de)招商与管(guan)理，确(que)保园区商业(ye)正常(chang)运行；
（2）负责园区日常运营管(guan)理（物业(ye)、餐饮(yin)、酒(jiu)店、入(ru)驻企业(ye)和商户等）；
（3）调研(yan)园(yuan)区人员商(shang)业(ye)需(xu)求，做合理商(shang)业(ye)规划；
（4）定(ding)期组织(zhi)开展卫(wei)生安全、服务质量(liang)、物价等经营状(zhuang)况的调查、评(ping)估；
（4）配合工商、卫生、防疫、消防等有关政(zheng)府部门(men)的检查、督促以及跟进落实整改；
（5）园(yuan)区企业水、电、房租(zu)等费用分摊、结算处理；
（6）领导安排(pai)的其(qi)他任(ren)务。
2.任职要求(qiu)
（1）1987年1月(yue)1日后出生(sheng)，本科(ke)及以(yi)(yi)上学历，3年以(yi)(yi)上大型商(shang)(shang)业(ye)招商(shang)(shang)工作(zuo)经(jing)验，有丰富的商业(ye)客(ke)户(hu)资源；
（2）熟悉商业招商规划、策划推广、运营管(guan)理(li)、物业管(guan)理(li)流程；
（3）熟悉商(shang)(shang)(shang)业地产项目招商(shang)(shang)(shang)流(liu)程知识(shi)，能够把(ba)握各种商(shang)(shang)(shang)业业态的发展(zhan)动态，有系统的招商(shang)(shang)(shang)专业知识(shi)，对商(shang)(shang)(shang)业项目招商(shang)(shang)(shang)各阶段工作都熟练运用；
（4）熟悉租(zu)赁(lin)招商、物业管理和(he)装(zhuang)修(xiu)工(gong)作流程；
（5）具备广泛的社会关系(xi)资源、卓越的市场开拓(tuo)能力及谈(tan)判能力；
（6）具有较(jiao)强(qiang)(qiang)(qiang)(qiang)的创新意识，开(kai)拓进取心强(qiang)(qiang)(qiang)(qiang)、忍耐力强(qiang)(qiang)(qiang)(qiang)、自信心强(qiang)(qiang)(qiang)(qiang)、抗压性强(qiang)(qiang)(qiang)(qiang)。
（三）资产管(guan)理岗位（1名）。
1.岗位职责(ze)如下：
（1）对公(gong)司固定资(zi)产(chan)、设备设施等进行整体统筹规划管理(li)；
（2）负责公司(si)工程、基建项(xiang)目的实(shi)施管理和竣(jun)工验收；
（3）制定(ding)有(you)效实施计划(hua)，负责(ze)设施设备(bei)巡(xun)查、检测(ce)、维(wei)修(xiu)、养护，并确保有(you)效运(yun)行；
（4）建立设(she)备设(she)施管理(li)规定，制定检查及保养(yang)管理(li)办(ban)法，包括但不限于基建维(wei)修、消防设(she)施、易耗品管理(li)等；
（5）对设施设备进行建档建册管理；
（6）负责园区物资采购和招(zhao)投标工作；
（7）领导安排的其他任务。
2.任职要求
（1）1987年1月(yue)1日后出生，本科及以上学历(li)，建筑、土木工程、工程管理、机电等相关专业(ye)，2年以上设备设施维修和保养相关工作(zuo)经验；
（2）熟悉工程设(she)计、施工、验收、安全、环保规范，能看懂建(jian)筑、构筑及(ji)设备图纸，能熟练运用CAD制(zhi)图；
（3）具备供配电设备维(wei)修和维(wei)护专业(ye)知识；
（4）熟悉设备设施(shi)维修过程中常用工(gong)具及使用方法，具有一定(ding)的(de)设备设施(shi)动(dong)手维修能力(li)；
（5）熟(shu)悉(xi)采购和招(zhao)投标相关程序，熟(shu)悉(xi)相关业务流程；
（6）有较强的工作责任心，能承受一定的压力；有(you)良好的沟通协调能力(li)，为人诚(cheng)实，敬业，细心。
（四）招商岗位（1名）。
1.岗位(wei)职(zhi)责如下(xia)：
（1）开展产业项目招商工作(zuo)，完成部门(men)交办的工作(zuo)任务；
（2）负责招(zhao)商工作中各项业(ye)(ye)务的(de)洽(qia)谈、签约工作的(de)管理、协调、监(jian)督、以及(ji)审核各项业(ye)(ye)务合同；
（3）负(fu)责(ze)对(dui)有(you)意向的商(shang)家进(jin)行招商(shang)资源的开(kai)发、维护及优化(hua)工作；
（4）招商运营资料(liao)和(he)客(ke)户(hu)资料(liao)的收集、整理存档(dang)工作、建立客(ke)户(hu)数据信息(xi)库(ku)；
（5）做好情报收(shou)集和分(fen)析工作；
（6）负(fu)责项目(mu)的落(luo)地工作；
（7）做好公司、部门交(jiao)办的其他各(ge)项(xiang)工作。
2.任(ren)职要求：
（1）1987年1月1日后出(chu)生，大学(xue)(xue)本科及以上学(xue)(xue)历。条(tiao)件优(you)秀者(zhe)，年龄可适当放(fang)宽。
（2）熟悉汽车(che)产业发(fa)展规(gui)律，具有3年及以上(shang)招(zhao)商、投资等相(xiang)关工作经(jing)验；
（3）有较(jiao)强(qiang)的商务谈(tan)判组织能力，优(you)秀(xiu)的沟通、表达和方案(an)撰写(xie)能力，事业心强(qiang)；
（4）严谨、诚实、守(shou)信(xin)、有责(ze)任感(gan)，具(ju)有良好的(de)职业(ye)操守(shou)和团队精神。
三、招(zhao)聘程序
（一）报(bao)名
1.本次公开招(zhao)聘(pin)公告将在凯发k8国际汽(qi)车(che)集(ji)团官网(wang)等(deng)媒(mei)体(ti)上(shang)发布。
2.本次报名(ming)采取(qu)网上报名(ming)的方式，应聘(pin)人(ren)员填(tian)写(xie)《应聘报(bao)名(ming)(ming)表(biao)》（详见附件(jian)(jian)），并提(ti)供身份证、学(xue)历和学(xue)位(wei)证书（含学(xue)信网(wang)或(huo)党校(xiao)系统(tong)的认证备(bei)案(an)表(biao)打印稿）、职称、资格证书等(deng)相(xiang)应材料扫(sao)描(miao)件(jian)(jian)。报(bao)名(ming)(ming)表(biao)填报(bao)内容(rong)要求全面、详实，提(ti)交(jiao)报(bao)名(ming)(ming)材料表(biao)格填报(bao)内容(rong)一(yi)一(yi)对(dui)应。凡有弄虚作假者，一(yi)经(jing)查实，取消(xiao)应聘和聘用(yong)资格。报(bao)名(ming)(ming)表(biao)及(ji)有关附件(jian)(jian)通(tong)过电(dian)子邮件(jian)(jian)发至公司招(zhao)聘邮箱：ydqckcy@126.com，邮(you)件(jian)名(ming)称统一注明“姓(xing)名(ming)+应聘岗位”，报名(ming)截止时间：2022年7月(yue)20日。
（二）考试方(fang)式(shi)
本次公开招聘(pin)采用(yong)二次面(mian)(mian)试(shi)的方(fang)式进行。根据报名材(cai)料审核确(que)定第(di)一(yi)次面(mian)(mian)试(shi)人选(xuan)，第(di)一(yi)次面(mian)(mian)试(shi)，内部评委不超过30%，采取电(dian)话、短信的方(fang)式(shi)通知；根据岗(gang)位招(zhao)聘计划原则上从高分到低分按1:2的比(bi)例确(que)定第二次面试人员(yuan)，评委以(yi)内部评委为主(zhu)。
（三）背调、体检
1.按照招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确(que)定背调人选，组织开展背景(jing)调察(cha)。
2.对背景调(diao)查合格人(ren)员安排统一体检(jian)。体检(jian)标准(zhun)参照(zhao)现(xian)行《公务员聘用(yong)体检(jian)通用(yong)标准(zhun)（试行）》执行。
3.根据调查和(he)体检结果，研(yan)究确定拟聘用人员名(ming)单。因个(ge)人放弃、考察、体检不(bu)合格(ge)等原因出现招聘岗(gang)(gang)位(wei)空缺时，在该(gai)岗(gang)(gang)位(wei)的考试人员中，按(an)总成(cheng)绩排(pai)名(ming)顺序依次递补。
（四）确定人选
1.拟聘(pin)用人员(yuan)经江苏凯发k8国际汽车科(ke)创园(yuan)有(you)限公司支委研(yan)究同意后，报(bao)凯发k8国际汽车(che)集团备案并征得(de)同意后进行公示。
2.拟聘用人选，在同等条件下，在集团内部先调配。
（五）公(gong)示(shi)
拟聘用人员名单将在凯发k8国际汽车集团官网上公示5个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
（六）聘用
公示期结(jie)束，并(bing)无异议，发任职通知、办(ban)理有关聘(pin)用(yong)手续，与拟聘用人员签订聘用合同，约定试用期。试用期满，经考核胜任现职的，予以正式聘用；试用期考核不合格者，予以解聘。招聘结果在录用手续办理后7个工作日内报凯发k8国际集团备案。
四、纪(ji)律与监督
本(ben)次(ci)公开(kai)招(zhao)聘工作严格贯彻“公开(kai)、平(ping)等、竞(jing)争、择优”的原则，严肃招(zhao)聘纪律，严格秉公办(ban)事，接受(shou)主(zhu)管部门和社会各界的监督。
本次招聘工作由凯发k8国际汽车集团纪检工作部全程监督，投诉举报电话：0515-81889991
本公告由江(jiang)苏凯发k8国际汽车科创园(yuan)有限公(gong)司综合管理部负责解释，联系电话：0515-80891121
附件(jian):
江苏(su)凯发k8国际汽车(che)科创园(yuan)有限公司
2022年(nian)7月11日
